Anonim şirketlerin kurucu ortakları ile yönetim kurulu üyesi olmayan ortakları zorunlu sigortalılık kapsamı dışında tutulmuşlardır. Bu ortaklar şirkette ayrıca başka bir görev üstleniyorlarsa 4/a (eski SSK) kapsamında sigortalı olabilecekler ve ücret alabileceklerdir.

       Kendi  İşyerinden Kendini  Sigortalı  Bildirmenin Sonuçları 5510  sayılı  Kanunun  53  üncü  maddesi  ile  eski  adıyla  Bağ-Kur’lu,  yeni  adıyla  4/b  kapsamındaki  sigortalıların kendilerine  ait  veya  ortak  oldukları  işyerlerinden  kendilerini  SSK’lı  (4/a  kapsamında  sigortalı)  olarak  bildirmelerinin önüne  geçilmiştir.

        Yasada  yapılan  bu  düzenlemeler  çerçevesinde  e-Sigorta  kanalıyla  Kuruma  gönderilen  sigortalı  işe  giriş bildirgelerinde  de  değişikliğe  gidilmiş  ve  işverenlerin  kendilerine  ait  veya  ortak  oldukları  işyerlerinden  kendileri  için 4/a  kapsamında  sigortalı  işe  giriş  bildirgesi  göndermeleri  engellenmiştir.

          İşverenlerin  1/10/2008  tarihinden  itibaren  kendilerine  ait  veya  ortak  oldukları  işyerlerinden  kendilerini  4/a kapsamında  sigortalı  olarak  bildirmeleri  kesin  olarak  yasaklanmıştır.

2013/11  sayılı  Genelge;

         Kişilerin sigortalı  olarak  çalıştıkları  işyerlerine  1/10/2008  tarihinden  önce  ortak  olan  veya  sigortalı  olarak  çalıştıkları işyerlerini  1/10/2008  tarihinden  önce  satın  alan  kişilerin  4/a  kapsamındaki  sigortalılıkları  kesintiye  uğrayıncaya kadar;    Bu  işyerlerinden  4/a  kapsamında  sigortalı  bildirebilecekleri  belirtilmiştir.

         Dolayısıyla  1/10/2008  tarihinden önce  4/a  kapsamında  sigortalı  olarak çalıştıkları  işyerine  ortak  olan  veya  sigortalı  olarak  çalıştıkları  işyerini  1/10/2008 tarihinden  önce  satın  alan  kişilerin,  bu  işyerlerini  satın  aldıkları  veya  ortak oldukları  tarihten  sonraki  hizmetleri  kesintiye  uğrayıncaya  kadar,  4/a kapsamındaki  hizmetleri  geçerli  sayılmıştır. 

        Çalıştıkları  işyerine  1/10/2008 tarihinden  sonra  ortak  olan  veya  çalıştıkları  işyerini  1/10/2008  tarihinden  sonra satın  alan  kişilerin  ise;

       Ortak  oldukları  veya  satın  aldıkları  tarihten  itibaren  4/a kapsamındaki  hizmetleri  geçersiz  sayıldığından,  bu  tarihten  itibaren  4/b kapsamındaki  sigortalılıkları  başlatılmıştır.

Örneğin, 

16/7/2005  tarihinde  çalışmaya  başladığı  limited  şirket  işyerine  20/2/2007  tarihinde  ortak  olan  bir  kişinin 20/2/2007  tarihinden  sonraki  sürelere  ilişkin  4/a  kapsamındaki  hizmetleri  kesintisiz  olarak  bildirilmeye  devam  ettiği süre  zarfında  4/a  kapsamındaki  hizmetleri  geçerli  sayılacaktır. 

Buna  karşın  bahse  konu  sigortalının  çalıştığı işyerine  1/10/2008  tarihinden  sonraki  bir  tarihte  ortak  olması  halinde;  Bu  defa  ortak  olduğu  tarih  itibariyle  4/a kapsamında  sigortalılık  sona  erip  4/b  kapsamındaki  sigortalılık  devreye  girecektir.

2014/5  sayılı  Genelge;    ( Satın alınan veya ortak olunan şirkette Kendileri  dışında  sigortalı  olarak  bildirilen  başka  bir  kişi  daha  yoksa )

1/10/2008  tarihinden  önce  çalıştıkları  şirkete  ortak  olan  veya 1/10/2008  tarihinden  önce  çalıştıkları  işyerini  satın  alan  kişilerin  sigortalılıkları  kesintisiz  olarak  devam  etse  de,  bu işyerlerinde  kendileri  dışında  sigortalı  olarak  bildirilen  başka  bir  kişi  daha  yoksa,  yalnızca  kendilerinin  sigortalı olarak  bildirildikleri  tarihten  itibaren  4/a  kapsamındaki  sigortalılıklarının  geçersiz  olacağı  belirtilmiştir.

Örneğin, 

16/7/2005  tarihinde  çalışmaya  başladığı  limited  şirket  işyerine  20/2/2007  tarihinde  ortak  olan  bir  kişinin 20/2/2007  tarihinden  sonraki  sürelere  ilişkin  4/a  kapsamında  bildirilen  hizmetleri  işyerinde  çalışan  diğer sigortalılarla  birlikte  kesintisiz  olarak  bildirilir  iken,  bu  işyerinde  çalışan  diğer  sigortalıların  15/6/2014  tarihinde  işten ayrıldıkları  ve  bu  tarihten  itibaren  sadece  kendisini  4/a  kapsamında  sigortalı  bildirdiği  varsayıldığında,  bahse  konu şirket  ortağının  4/a  kapsamındaki  sigortalılığı  15/6/2014  tarihinde  sonlandırılarak  16/6/2014  tarihinden  itibaren  4/b kapsamındaki  sigortalılığı  başlatılacaktır.

Bu  bağlamda,  işverenlerin  kendi  işyerlerinden  veya  ortak  oldukları  işyerlerinden  kendilerini  sigortalı  olarak bildirebilmeleri  için; 1-Kendilerine  ait  veya  ortak  oldukları  işyerlerinde  sahiplik  veya  ortaklık  tarihinden  önce  SSK’lı  çalışmalarının bulunması, 2-Bu  işyerlerine  1/10/2008  tarihinden  önce  ortak  olmaları  veya  bu  işyerlerini  1/10/2008  tarihinden  önce  satın almaları, 3-Ortak  oldukları  veya  satın  aldıkları  tarihten  sonraki  sürelere  ilişkin  hizmetlerinin  kesintisiz  olması  (kesintiye uğradığı  tarihe  kadar  ki  hizmetler geçerli  sayılır) 4-  Kendilerinden  başka  en  az  bir kişinin  daha  4/a  kapsamında  sigortalı  olarak  bildiriliyor  olması  gerekmektedir. 

Dolayısıyla,  kendi  işyerinden  veya  ortak  olukları  işyerinden  kendilerini  4/a  kapsamında  sigortalı  olarak  bildiren kişiler  için  bu  dört  koşul  birlikte  gerçekleşmediği  takdirde,  4/a  kapsamındaki  hizmetler geçersiz  sayılacağından,  bu durumda  4/b  kapsamındaki  sigortalılık  devreye  girecektir.

Kendilerine  ait  işyerlerinden  veya  ortak  oldukları  işyerlerinden  kendilerini  sigortalı  olarak  bildiren  kişilerle  ilgili olarak  2014/28  sayılı  Genelgede,  Sigortalı  Tescil  Ve  Hizmet  Servislerince  gerek  sigortalılık  statüsünün belirlenmesi,  gerek  hizmet  bildirme,  gerekse  aylık  bağlanma  işlemleri  sırasında  yapılacak  hizmet  birleştirme işlemlerinde  sigortalıların  kendi  işyerlerinden  kendilerini  sigortalı  olarak  bildirip  bildirmediklerinin  mutlaka  kontrol edileceği  belirtilmiştir. 

Ayrıca,  kendi  işyerlerinden  veya  ortak  oldukları  işyerlerinden  kendilerini  4/a  kapsamında sigortalı  olarak  bildirdiği  tespit  edilen  kişilerin  4/a  kapsamındaki  hizmetlerinin  geçersiz,  4/b  kapsamındaki hizmetlerinin  geçerli  olduğu  durumlarda  4/a  kapsamında  ödenen  primlerin  4/b  kapsamındaki  sigortalılık  statüsüne aktarılıp  aktarılmayacağı  hususu  da  yine  aynı  genelgede  açıklanmıştır.

2014/27  sayılı  Genelgeye  göre,

Kendilerine  ait  işyerlerinden  kendilerini  4/a  kapsamında  sigortalı  olarak  bildiren  kişilerin  (gerçek  kişilerin)  4/a kapsamındaki  sigortalılıklarının  geçersiz  olduğunun  anlaşılması  halinde,  hem  sigortalı,  hem  de  işveren  hissesine ait  sigorta  primi  ve  işsizlik  sigortası  primlerinin,

Ortak  oldukları  işyerlerinden  kendilerini  4/a  kapsamında  sigortalı  olarak  bildiren  kişilerin  (Tüzel  kişi  işletmelerinin ortaklarının)  4/a  kapsamındaki  sigortalılıklarının  geçersiz  olduğunun  anlaşılması  halinde  ise,  yalnızca  sigortalı hissesine  ait  sigorta  primi  ve  işsizlik  sigortası  primlerinin 4/b  kapsamındaki  prim  borçlarına  aktarılması  gerekecektir. 

5510 SAYILI KANUN

Sigortalı sayılanlar

MADDE 4- (Değişik: 17/4/2008-5754/2 md.) Bu Kanunun kısa ve uzun vadeli sigorta kolları uygulaması bakımından;

a) Hizmet akdi ile bir veya birden fazla işveren tarafından çalıştırılanlar,

b) Köy ve mahalle muhtarları ile hizmet akdine bağlı olmaksızın kendi adına ve hesabına bağımsız çalışanlardan ise;

1) Ticarî kazanç veya serbest meslek kazancı nedeniyle gerçek veya basit usûlde gelir vergisi mükellefi olanlar,

2) Gelir vergisinden muaf olup, esnaf ve sanatkâr siciline kayıtlı olanlar

3) Anonim şirketlerin yönetim kurulu üyesi olan ortakları, sermayesi paylara bölünmüş komandit şirketlerin komandite ortakları, diğer şirket ve donatma iştiraklerinin ise tüm ortakları,

4) Tarımsal faaliyette bulunanlar,

c) Kamu idarelerinde;

1) Bu maddenin birinci fıkrasının (a) bendine tabi olmayanlardan, kadro ve pozisyonlarda sürekli olarak çalışıp ilgili kanunlarında (a) bendi kapsamına girenler gibi sigortalı olması öngörülmemiş olanlar,

2) Bu maddenin birinci fıkrasının (a) ve (b) bentlerine tabi olmayanlardan, sözleşmeli olarak çalışıp ilgili kanunlarında (a) bendi kapsamına girenler gibi sigortalı olması öngörülmemiş olanlar ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 86 ncı maddesi uyarınca açıktan vekil atananlar, sigortalı sayılırlar. Birinci fıkranın (a) bendi gereği sigortalı sayılanlara ilişkin hükümler;

a) İşçi sendikaları ve konfederasyonları ile sendika şubelerinin başkanlıkları ve yönetim kurullarına seçilenler,

b) Bir veya birden fazla işveren tarafından çalıştırılan; film, tiyatro, sahne, gösteri, ses ve saz sanatçıları ile müzik, resim, heykel, dekoratif ve benzeri diğer uğraşları içine alan bütün güzel sanat kollarında çalışanlar ile düşünürler ve yazarlar,

c) Mütekabiliyet esasına dayalı olarak uluslararası sosyal güvenlik sözleşmesi yapılmış ülke uyruğunda olanlar hariç olmak üzere, yabancı uyruklu kişilerden hizmet akdi ile çalışanlar,

d) 2/7/1941 tarihli ve 4081 sayılı Çiftçi Mallarının Korunması Hakkında Kanuna göre çalıştırılanlar,

e) 24/4/1930 tarihli ve 1593 sayılı Umumi Hıfzısıhha Kanununda belirtilen umumî kadınlar,

f) Milli Eğitim Bakanlığı tarafından düzenlenen kurslarda usta öğretici olarak çalıştırılanlar, kamu idarelerinde ders ücreti karşılığı görev verilenler ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (C) bendi kapsamında çalıştırılanlar,

g) (Ek: 11/10/2011-KHK-665/29 md.) Türkiye İş Kurumu tarafından düzenlenen Toplum Yararına Çalışma Programlarından yararlananlar, hakkında da uygulanır. (Ek cümle: 11/10/2011-KHK-665/29 md.) Bu fıkranın (g) bendinde sayılanlar için Türkiye İş Kurumu prim ödeme yükümlüsü olmakla birlikte bu Kanun kapsamında işyeri ve işveren sayılmaz.

Birinci fıkranın (b) bendi gereği sigortalı sayılanlara ilişkin hükümler; 10/7/1953 tarihli ve 6132 sayılı At Yarışları Hakkında Kanuna tabi jokey ve antrenörler hakkında da uygulanır.

Birinci fıkranın (c) bendi gereği sigortalı sayılanlara ilişkin hükümler;

a) Kuruluş ve personel kanunları veya diğer kanunlar gereğince seçimle veya atama yoluyla kamu idarelerinde göreve gelenlerden; bu görevleri sebebiyle kendilerine ilgili kanunlarında Devlet memurları gibi emeklilik hakkı tanınmış olanlardan hizmet akdi ile çalışmayanlar,

b) Başbakan, bakanlar, Türkiye Büyük Millet Meclisi üyeleri, belediye başkanları, il encümeninin seçimle gelen üyeleri,

c) Birinci fıkranın (c) bendi kapsamında iken, bu kapsamddaki kişilerin kurduğu sendikalar ve konfederasyonları ile sendika şubelerinin başkanlıkları ve yönetim kurullarına seçilenlerden aylıksız izne ayrılanlar,

d) Harp okulları ile fakülte ve yüksek okullarda, Türk Silâhlı Kuvvetleri hesabına okuyan veya kendi hesabına okumakta iken askerî öğrenci olanlar ile astsubay meslek yüksek okulları ve astsubay naspedilmek üzere temel askerlik eğitimine tâbi tutulan adaylar,

e) Polis Akademisi ile fakülte ve yüksek okullarda, Emniyet Genel Müdürlüğü hesabına okuyan veya kendi hesabına okumakta iken Emniyet Genel Müdürlüğü hesabına okumaya devam eden öğrenciler ile polis nasbedilmek üzere Polis Meslek Eğitim Merkezlerinde polislik eğitimine tabi tutulan adaylar, (1) hakkında da uygulanır.

Dördüncü fıkranın (d) ve (e) bentlerinde belirtilen okulları tamamlamadan ayrılanlar ile bu okulları tamamlamalarına rağmen görevlerine başlamadan ayrılanların, bu okullarda geçen eğitim süreleri sigortalılıklarından sayılmaz. Bu Kanunun kısa vadeli sigorta kollarına ilişkin hükümleri bu maddenin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında sigortalı sayılanlara bu kapsamda oldukları sürece uygulanmaz. Bu maddenin uygulanmasına ilişkin usûl ve esaslar Kurum tarafından çıkarılacak yönetmelikle düzenlenir.

Bazı sigorta kollarının uygulanacağı sigortalılar

MADDE 5- Kısa ve uzun vadeli sigorta kolları bakımından aşağıda sayılan kişiler hakkında uygulanacak sigorta kolları şunlardır: 

a) Hizmet akdi ile çalışmamakla birlikte, ceza infaz kurumları ile tutukevleri bünyesinde oluşturulan tesis, atölye ve benzeri ünitelerde çalıştırılan hükümlü ve tutuklular hakkında, iş kazası ve meslek hastalığı ile analık sigortası uygulanır ve bunlar, 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı sayılırlar.

b) (Değişik: 13/2/2011-6111/24 md.) 5/6/1986 tarihli ve 3308 sayılı Meslekî Eğitim Kanununda belirtilen aday çırak, çırak ve işletmelerde meslekî eğitim gören öğrenciler hakkında iş kazası ve meslek hastalığı ile hastalık sigortası; meslek liselerinde okumakta iken veya yüksek öğrenimleri sırasında staja tabi tutulan öğrenciler ile 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 46 ncı maddesine tabi olarak kısmi zamanlı çalıştırılan öğrencilerden aylık prime esas kazanç tutarı, 82 nci maddeye göre belirlenen günlük prime esas kazanç alt sınırının otuz katından fazla olmayanlar hakkında ise iş kazası ve meslek hastalığı sigortası uygulanır. Bu bentte sayılanlar, 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı sayılırlar ve bunlardan bakmakla yükümlü olunan kişi durumunda olmayanlar hakkında ayrıca genel sağlık sigortası hükümleri uygulanır.

c) (Değişik: 17/4/2008-5754/3 md.) (Değişik birinci ve ikinci cümle: 12/7/2013-6495/96 md.) Harp malulleri ile 2330 sayılı Nakdi Tazminat ve Aylık Bağlanması Hakkında Kanuna veya 2330 sayılı Kanun hükümleri veya 8/6/1949 tarihli ve 5434 sayılı Kanunun 56 ncı maddesi uygulanarak aylık bağlanmasını gerektiren kanunlara göre vazife malullüğü aylığı bağlanmış malullerden, 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a), (b) ve (c) bentleri kapsamında sigortalı olarak çalışmaya başlayanların aylıkları kesilmez. Aylıkları kesilmeksizin 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında çalışanlar hakkında uzun vadeli sigorta kolları, 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) ve (b) bentleri kapsamında çalışanlar hakkında ise iş kazası ve meslek hastalığı sigortası hükümleri uygulanır. İş kazası ve meslek hastalığı sigortası hükümleri uygulananların uzun vadeli sigorta kollarına tabi olmayı istemeleri halinde, bu isteklerini Kuruma bildirdikleri tarihi takip eden ay başından itibaren, haklarında uzun vadeli sigorta kolları da uygulanır. Bu fıkra kapsamına girenlerden ayrıca genel sağlık sigortası primi alınmaz.

d) (Mülga: 17/4/2008-5754/3 md.) e) (Değişik: 13/2/2011-6111/24 md.) Türkiye İş Kurumu tarafından düzenlenen meslek edindirme, geliştirme ve değiştirme eğitimine katılan kursiyerler, 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı sayılırlar ve bunlar hakkında iş kazası ve meslek hastalığı sigortası ile bunlardan bakmakla yükümlü olunan kişi durumunda olmayanlar hakkında ayrıca genel sağlık sigortası hükümleri uygulanır. (Ek cümle: 11/10/2011-KHK-665/30 md.) Bunlar için Türkiye İş Kurumu prim ödeme yükümlüsü olmakla birlikte bu Kanun kapsamında işyeri ve işveren sayılmaz. f) (Mülga: 17/4/2008-5754/3 md.) g) (Ek: 17/4/2008-5754/3 md.) Ülkemiz ile sosyal güvenlik sözleşmesi olmayan ülkelerde iş üstlenen işverenlerce yurt dışındaki işyerlerinde çalıştırılmak üzere götürülen Türk işçileri 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı sayılır ve bunlar hakkında kısa vadeli sigorta kolları ile genel sağlık sigortası hükümleri uygulanır. Bu sigortalıların uzun vadeli sigorta kollarına tabi olmak istemeleri halinde, 50 nci maddenin ikinci fıkrasındaki Türkiye’de yasal olarak ikamet etme şartı ile aynı fıkranın (a) bendinde belirtilen şartlar aranmaksızın haklarında isteğe bağlı sigorta hükümleri uygulanır. Bu kapsamda, isteğe bağlı sigorta hükümlerinden yararlananlardan ayrıca genel sağlık sigortası primi alınmaz.(Ek cümle: 13/2/2011-6111/24 md.) Bu bent kapsamında yurt dışındaki işyerlerinde çalışan sigortalıların, bu sürede ödedikleri isteğe bağlı sigorta primleri 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalılık sayılır.

Sigortalı sayılmayanlar

MADDE 6- Bu Kanunun kısa ve uzun vadeli sigorta kolları hükümlerinin uygulanmasında;

a) İşverenin işyerinde ücretsiz çalışan eşi,

b) Aynı konutta birlikte yaşayan ve üçüncü derece dahil bu dereceye kadar hısımlar arasında ve aralarına dışardan başka kimse katılmaksızın, yaşadıkları konut içinde yapılan işlerde çalışanlar,

c) (Değişik: 17/4/2008-5754/4 md.) Ev hizmetlerinde çalışanlar (Kanunun ek 9 uncu maddesinin ikinci fıkrası kapsamında sigortalı olanlar ile ücretle aynı kişi yanında ay içinde 10 gün ve daha fazla süreyle çalışanlar hariç), (1)

d) Askerlik hizmetlerini er ve erbaş olarak yapmakta olanlar ile yedek subay okulu öğrencileri,

e) (Değişik: 10/9/2014-6552/40 md.) Uluslararası sosyal güvenlik sözleşmeleri hükümleri saklı kalmak kaydıyla; yabancı bir ülkede kurulu herhangi bir kuruluş tarafından ve o kuruluş adına ve hesabına Türkiye’ye üç ayı geçmemek üzere bir iş için gönderilen ve yabancı ülkede sosyal sigortaya tabi olduğunu belgeleyen kişiler ile Türkiye’de kendi adına ve hesabına bağımsız çalışanlardan, yurt dışında ikamet eden ve o ülke sosyal güvenlik mevzuatına tabi olanlar,

f) Resmî meslek ve sanat okulları ile yetkili resmî makamların izniyle kurulan meslek veya sanat okullarında ve yüksek okullarda fiilen normal eğitim süreleri içinde yapılan, tatbikî mahiyetteki yapım ve üretim işlerinde çalışan öğrenciler,

g) Sağlık hizmet sunucuları tarafından işe alıştırılmakta olan veya rehabilite edilen, hasta veya malûllerh) (Değişik: 17/4/2008-5754/4 md.) 4 üncü maddenin birinci fıkrasının (b) ve (c) bentleri gereği sigortalı sayılması gerekenlerden 18 yaşını doldurmamış olanlar,

ı) Kamu idarelerinde ve Kanunun ek 5 inci maddesi kapsamında sayılanlar hariç olmak üzere, tarım işlerinde veya orman işlerinde hizmet akdiyle süreksiz işlerde çalışanlar ile tarımda kendi adına ve hesabına bağımsız çalışanlardan; tarımsal faaliyette bulunan ve yıllık tarımsal faaliyet gelirlerinden, bu faaliyete ilişkin masraflar düşüldükten sonra kalan tutarın aylık ortalamasının, bu Kanunda tanımlanan prime esas günlük kazanç alt sınırının otuz katından az olduğunu belgeleyenler ile 65 yaşını dolduranlardan talepte bulunanlar, (1)

j) (Mülga: 17/4/2008-5754/4 md.) k) (Değişik: 17/4/2008-5754/4 md.) Kendi adına ve hesabına bağımsız çalışanlardan gelir vergisinden muaf olup, esnaf ve sanatkâr siciline kayıtlı olanlardan, aylık faaliyet gelirlerinden bu faaliyetine ilişkin masraflar düşüldükten sonra kalan tutarı, prime esas günlük kazanç alt sınırının otuz katından az olduğunu belgeleyenler,

l) Kamu idarelerinin dış temsilciliklerinde istihdam edilen ve temsilciliğin bulunduğu ülkede sürekli ikamet izni veya bu devletin vatandaşlığını da haiz bulunan Türk uyruklu sözleşmeli personelden, bulunduğu ülkenin sosyal güvenlik kurumunda sigortalı olduğunu belgeleyenler ile kamu idarelerinin dış temsilciliklerinde istihdam edilen sözleşmeli personelin uluslararası sosyal güvenlik sözleşmeleri çerçevesinde ve temsilciliğin bulunduğu ülkenin ilgili mevzuatının zorunlu kıldığı hallerde, işverenleri tarafından bulunulan ülkede sosyal sigorta kapsamında sigortalı yapılanlar, (2) m) (Ek: 4/7/2012-6353/36 md.) Gençlik ve Spor Bakanlığı, Spor Genel Müdürlüğü, Türkiye Futbol Federasyonu, bağımsız spor federasyonları tarafından yapılan her türlü gençlik ve spor faaliyetleri ile bu faaliyetlerle ilgili kamp, eğitim ve hazırlık çalışmalarında süreklilik arz etmeyecek şekilde görevlendirilenler, 4 üncü ve 5 inci maddelere göre sigortalı sayılmaz.

(h) bendinin uygulanmasıyla ilgili olarak, bir meslek veya sanat okulunu bitirenlerden, 22/11/2001 tarihli ve 4721 sayılı Türk Medenî Kanunu hükümlerine göre mahkemece ergin kılınmak suretiyle, öğrenimleriyle ilgili görevlerde çalışanlar hakkında 18 yaşın bitirilmiş olması şartı aranmaz. Birinci fıkranın (ı) bendinin uygulanmasında, Türkiye Ziraat Odaları Birliğinin görüşü alınır. Bu maddenin uygulamasına ilişkin usûl ve esaslar, Kurum tarafından çıkarılacak yönetmelikle düzenlenir.

Cem GÜR

Serbest Muhasebeci Mali Müşavir

( İçerik izinsiz olarak kopyalanamaz. Telif hakkında aykırıdır. )